ОПИСАНИЕ ВАКАНСИИ

Вакансия закрыта

Основные обязанности:

• Организация системы обучения в торговой компании.
• Контроль выполнения плана полевых активностей менеджерами компании.
• Проведение тренингов и семинаров по продажам, переговорам; управлению.
• Коучинг менеджеров компании на рабочих местах.
• Проведение полевых тренингов для менеджеров компании.
• Участие в наборе персонала на руководящие позиции.
• Командировки по ЮФО - до70% рабочего времени
• Компенсационный пакет: оплата мобильной связи, оплата проживания и проезда в командировках, фиксированная сумма суточных.

Требования к кандидату:

• Высшее образование. Приветствуется образование в области бизнес-тренинга.
• Оценка эффективности по выполнению плана полевых активностей своих и менеджеров, задачи по построению системы обучения в компании, развитие навыков продаж, переговоров и управления менеджеров компании.
• Деловые качества: ориентация на результат, который выражается в профессиональном росте менеджеров; умение работать автономно, способность самостоятельно ставить себе задачи, возможность работать в режиме частых командировок до 2-х лет, желание работать в крупной, развивающейся компании..
• Опыт работы в FMCG.
• ПК - опытный пользователь: MS Office (Exсel, Word, Power Point).
• Опыт личных продаж в должности торгового представителя, супервайзера - 1-2 года (минимум).
• Опыт работы бизнес - тренером в крупной, желательно, FMCG компании от 1 года.
• Опыт проведения тренингов по продажам, переговорам, управлению, опыт составления тренинговых программ, устойчивые навыки проведения полевого тренинга с торговыми представителями и супервайзерами.
• Навыки проведения аудита торговым представителям, навыки проведения интервью, навыки коучинга, навыки проведения презентаций, навыки предоставления обратной связи, навыки планирования.

Резюме по электронной почте:
Кадровое агентство "Место Встречи", консультант Марина Семенникова.